BTS métiers de la coiffure

  • Thionville

  • Apprentissage

  • Certifiante

  • Financé par OPCO

Objectifs

Préparer à maîtriser des compétences permettant au titulaire du diplôme de se situer en qualité de personnel hautement qualifié dans les domaines de la coiffure.

La profession exercée par le technicien supérieur en "Métiers de la coiffure" demande de suivre de façon permanente l'évolution des produits, des techniques et l'apparition de nouveaux matériels.
Le technicien supérieur assure une veille permanente dans les domaines relevant du secteur de la coiffure (normes, réglementation européenne, évolution du marché, ...).
De même, il est nécessaire qu'il porte une attention particulière aux questions d'allergie professionnelle et de prévention ainsi qu'aux évolutions sociologiques de la clientèle.

L'action de ce professionnel s'exerce conformément aux règles d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie.
Les choix et les actions du professionnel s'inscrivent dans le respect de la législation en vigueur, la prise en compte de la politique de développement durable et d'une démarche qualité.

Les responsabilités du technicien supérieur sont définies selon sa position dans la structure.
Il peut exercer ses activités en autonomie totale ou partielle.
L'autonomie est pleine et entière dans l'exécution des tâches listées dans le référentiel d'activités professionnelles.

Description

Bloc 1 : Management et gestion d'entreprise
- Analyser le fonctionnement, les modes de management, les choix stratégiques et opérationnels, la structure de l'entreprise.
- Identifier, expliciter et caractériser le ou les problèmes de management.
- Analyser la situation à l'aide des outils pertinents.
- Établir un diagnostic (ou une partie de diagnostic) préparant une prise de décision.
- Proposer des solutions pertinentes et envisager leur mise en œuvre dans le contexte présenté.
- Argumenter ses analyses et ses propositions.

Bloc 2 : Veille scientifique et technique
- Rechercher, analyser et diffuser des informations, des données scientifiques, techniques et commerciales et professionnelles.
- Adapter sa pratique, enrichir son expertise en tenant compte de l'évolution des produits, des matériels, des techniques et des tendances.
- Élaborer des protocoles innovants (prestations ou services).

Bloc 3 : Adaptation des prestations de coupe et coiffage à la clientèle
- Identifier les besoins et les attentes des interlocuteurs.
- Proposer et réaliser des prestations de coloration, de mise en forme associant coupe et coiffage.
- Établir une relation de communication professionnelle adaptée à différents interlocuteurs.
- Concevoir et conduire des actions d'animation, d'information, de formation et de développement commercial.

Bloc 4 : Veille artistique et stratégie commerciale
- Échanger des informations et des données avec divers interlocuteurs ou services.
- Assurer une veille artistique permanente dans le domaine de la création et de la mode.
- Inscrire son action dans une stratégie.
- Élaborer ou adapter un protocole d'utilisation.
- Objectiver l'efficacité d'un produit, d'une technique, d'un appareil.
- Élaborer une note de synthèse.
- Déterminer une opportunité d'affaire.
- Concevoir et défendre un concept de création ou de reprise.
- Actualiser le système d'information.
- Élaborer et mettre en œuvre un plan d'actions.
- Mettre en œuvre un « process » qualité et évaluer sa qualité.
- Transmettre et impulser la qualité de service auprès des partenaires, de l'équipe.
- Établir un audit commercial, un état des lieux.

Conditions d'accès

Detenir un diplome de niveau 4 (BP, BT, DAEU, Bac, Bac pro ou techno...) de preference le Bac pro coiffure ou le BP coiffure.

Rythme

Formation en 2 ans dont 2 années en apprentissage
2 journées en centre.
3 journées en entreprise.

Liste des sessions

31 août 2026 > 30 juin 2028 • Période d'inscription du 6 juillet 2026 au 30 novembre 2026

ISFEC Formation

  • 0382340550
  • isfec@isfec.fr
  • https://isfec.fr

Centre de formation

9 Rue des Freres, 57100 Thionville

Lieu de formation

9 Rue des Freres, 57100 Thionville

Service en partenariat avec le Réseau des Carif Oref

Les Centres d’animation, de ressources et d’information sur la formation (Carif) et les Observatoires régionaux de l’emploi et de la formation (Oref) sont portés par l’État et les Régions et impliquent les partenaires sociaux.