Technicien / Technicienne de maintenance en matériels informatiques (H/F)

  • 83 - Fréjus

  • CDI

  • Expérience demandée : 4 Mois - Poste similaire

  • Temps plein

  • Offre n° 209KSSH

Informations générales

Publié le 8 juin 2026

CDI

35H/semaine Travail en journée Temps plein

Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois

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Description

Impec Pro recrute un(e) Technicien / Technicienne de maintenance en matériels informatiques pour le secteur de FREJUS.
Vous serez chargé(e) du bon fonctionnement, du dépannage et de l'installation de matériels informatiques.

Vous avez un véhicule de fonction, une carte carburant et un téléphone.

PROFIL :
Vous avez une expérience de 3 à 6 mois sur un poste similaire et un très bon relationnel. Vous êtes à l'écoute du client .

Diplôme souhaité mais pas obligatoire.

Vous serez formé(e) en interne sur les process propres à l'entreprise et sur le métier si besoin.

Nous proposons dans un premier temps un smic + voiture + Mutuelle +ticket restaurant+ pc et téléphone

Savoir-être professionnels :

  • Etre ouvert aux changements
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Permis :

  • B - Véhicule léger

Profil souhaité

Expérience

4 Mois - Poste similaire - Poste similaire

Formation

  • Bac+2 ou équivalents

Compétences

  • DUT informatique
  • BTS services informatiques aux organisations option A : solutions d'infrastructure, systèmes et réseaux
  • BTS services informatiques aux organisations option B : solutions logicielles et applications métiers
  • Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur
  • Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements

Informations complémentaires

  • Qualifications : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Employeur

IMPEC PRO

10 à 19 salariés

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Les opportunités d'emploi dans le secteur du spectacle sont accessibles via plusieurs canaux : le réseau professionnel, le bouche-à-oreille, les réseaux sociaux (en restant vigilant). Il y a aussi les offres d’emploi.

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